La reciente revelación de la Contraloría General de la República ha sacudido al sector público en Chile, al informar que más de 25,000 empleados viajaron al extranjero mientras estaban con licencia médica. Este escándalo ha llevado a diversas instituciones a revisar sus procedimientos internos y a tomar medidas disciplinarias, desde sumarios hasta despidos. Sin embargo, el Banco Central, por su naturaleza autónoma, no está sujeto a la misma fiscalización que otras entidades públicas. A pesar de esto, la institución ha manifestado su compromiso con la transparencia y el control en el uso de licencias médicas por parte de sus funcionarios.
La presidenta del Banco Central, Rosanna Costa, ha declarado que la entidad cuenta con una normativa interna que regula el monitoreo y control del uso de licencias médicas. La gerencia de Personas, liderada por Daniel Mancilla, es la encargada de asegurar que se cumplan estas regulaciones. Además, el Banco Central realiza auditorías internas para validar que los procedimientos se lleven a cabo conforme a las disposiciones vigentes. En este contexto, la institución ha comenzado a evaluar la posibilidad de solicitar a la Policía de Investigaciones (PDI) las bases de datos de control migratorio de sus funcionarios, con el fin de verificar si alguno de ellos ha incumplido las normativas al viajar al extranjero durante una licencia médica.
### Normativa y Control Interno en el Banco Central
El Banco Central ha establecido un marco normativo que busca regular el uso de licencias médicas de manera efectiva. Según la información proporcionada, la institución ha visto una disminución en el número de licencias médicas en los últimos años. En 2022, se registraron 596 licencias, mientras que en 2023 esa cifra bajó a 443, y en 2024 se reportaron 428 licencias. Esta tendencia sugiere un esfuerzo por parte de la institución para controlar el ausentismo laboral, que ha disminuido de un 2.43% en 2022 a un 1.51% en 2024.
El Banco Central también ha indicado que el 92% de su personal está afiliado a isapres, mientras que el 8% restante pertenece a Fonasa. En cuanto a las sanciones por mal uso de licencias médicas, la institución se rige por el Reglamento de Personal y el Código del Trabajo, enfatizando la probidad. Aunque no se han reportado sanciones en los últimos años por este motivo, el Banco Central está preparado para aplicar las medidas necesarias en caso de que se detecten irregularidades.
### Auditorías y Transparencia
Las auditorías internas son un componente clave en el sistema de control del Banco Central. Los resultados de estas auditorías son presentados a un Comité de Auditoría y Cumplimiento (CAC), que está compuesto por profesionales externos de reconocido prestigio en áreas financieras, jurídicas y económicas. Este comité tiene la responsabilidad de supervisar el cumplimiento de las normativas y asegurar que las auditorías se realicen de manera efectiva.
El CAC ha tenido diferentes presidentes a lo largo de los años, lo que garantiza una diversidad de perspectivas en la supervisión de las prácticas del Banco Central. Actualmente, el comité está integrado por Luis Bates, José Luis Cea, Ramiro Mendoza y Enrique Marshall, quienes aportan su experiencia y conocimiento para fortalecer la transparencia y la rendición de cuentas dentro de la institución.
La situación actual del Banco Central en relación con el uso de licencias médicas refleja un esfuerzo por parte de la entidad para mantener altos estándares de ética y responsabilidad. A medida que el escándalo de la Contraloría continúa desarrollándose, el Banco Central se encuentra en una posición única para demostrar su compromiso con la integridad y la transparencia en la gestión de sus recursos humanos. La evaluación de la posibilidad de acceder a las bases de datos de control migratorio de la PDI es un paso que podría reforzar aún más su capacidad para gestionar adecuadamente el uso de licencias médicas y asegurar que sus funcionarios actúen de acuerdo con las normativas establecidas.
En resumen, el Banco Central está tomando medidas proactivas para abordar la situación del uso de licencias médicas, a pesar de su autonomía. La implementación de controles internos, auditorías y la disposición a colaborar con la PDI son indicativos de un enfoque responsable hacia la gestión de recursos humanos. A medida que la situación evoluciona, será crucial observar cómo la institución maneja este desafío y qué medidas adicionales puede implementar para garantizar la probidad y la transparencia en sus operaciones.
